Индивидуальные решения для тех, кто хочет создать новое качество своей жизни
Развитие руководителей и команд
Оксана
Майорова
13 лет опыт в HR
15+
лет опыта в области управления персоналом в крупнейших российских и международных компаниях
для тех, кто хочет создать новое качество своей жизни
В работе соединяю экспертизу в HR, инструменты коучинга (по стандартам ICF) и психологии (профессиональная переподготовка с присвоением квалификации «Практический психолог. Гештальт-консультант»)
500+
часов в карьерном коучинге и консультировании
01
Член Национальной Федерации профессиональных менторов и коучей, Ассоциации карьерного консультирования и сопровождения
Преподаватель дисциплины «Управление карьерой» и приглашенный карьерный консультант и спикер в ВУЗах: ИТМО, ВШМ СПбГУ, Институт магистратуры СПбГЭУ
Оксана Майорова
Поиск смысла, миссии и целеполагание
Не вижу смысла в том, чем занимаюсь. Хочу сменить сферу деятельности, но пока не знаю, на какую. Стоит ли менять работу?
Хочу сформулировать свою миссию
Добился определенных успехов, и не знаю, чем хочу заниматься дальше
Переход на новый уровень развития
Как выйти на качественно новый уровень в развитии себя и своей карьеры?
Как справиться с внутренними сомнениями при переходе?
Что может помочь мне в периоде изменений? Где найти карту пути?
Поиск ресурсов
Где найти мои достижения и сильные стороны? Что нужно развивать, чтобы продвинуться дальше по карьере?
Работа больше не заряжает. Где найти источники энергии в работе?
Где найти время, чтобы сохранять баланс работы-жизни?
Переход на новое
 место работы
Как рассказывать о себе работодателю, в том числе, когда хочу сменить карьерный трек? (создание самопрезентации)
Подготовка эффективного резюме и сопроводительного письма
Репетиция собеседования
Работаю с запросами
Выбор
Как не ошибиться в выборе нового пути?
На что опираться при выборе профессионального пути?
Нахожусь в тупике/не понимаю, какой выбор сделать? (это также может быть выбор из нескольких офферов)
Мои клиенты
 работают в
На встрече мы знакомимся, обсуждаем Ваш запрос, план работы, инструменты и количество сессий. Длительность: 30-40 минут.
сессий
по 60-90 минут
10
90 000 ₽
сессий
по 60-90 минут
7
65 000 ₽
сессий
по 60-90 минут
5
50 000 ₽
Хочу инвестировать в своё развитие
В неизменно меняющемся мире самым надежным активом становимся мы сами.

Каждая инвестиция в свое развитие приносит дивиденды в виде новых способностей
и помогает увеличивать свою ценность как на рынке труда, так и в жизни, дарит
ощущение устойчивости и уверенности в завтрашнем дне.

Лучший проект, который вы когда-либо сможете реализовать — это вы сами! Делайте ставку на себя!
Для лидеров, которым важно научиться выходить в открытый диалог с командой, давать и сохранять энергию в команде, создавать качественно новые решения и подходы
Вдохновляющий лидер
120 000 ₽
Стоимость
Решения для лидеров и команд
Процесс сопровождения команд на пути достижения значимых для бизнеса целей, одновременно помогающий повысить эффективность взаимодействия, уровень доверия и сплоченность в команде
Коучинг команд
Стоимость
Определяется исходя из объема работы (предварительное исследование, количество встреч, представление результатов) в каждом конкретном проекте
Если Вас заинтересовал командный коучинг как инструмент работы с командой, буду рада рассказать подробнее о том, как строится работа и ответить на Ваши дополнительные вопросы
Вдохновляющий лидер
Для лидеров, которым важно научиться выходить в открытый диалог с командой, давать и сохранять энергию в команде, создавать качественно новые решения и подходы.
120 000 ₽
Стоимость
Структура курса
Целеполагание
02
Самоисследование
01
Формирование личной миссии
04
Работа с командой: поиск талантов, анализ распределения ролей, формирование новых подходов к работе с командой, формирование миссии команды
03
05
Работа со своей энергией (поиск источников энергии в работе/«счастье в деятельности») и энергией команды
Курс состоит из серии 10 встреч, проводимых с периодичностью 1 раз в неделю. Длительность встреч: 60-90 минут. Между встречами предусмотрены домашние задания и сопровождение в чате.

Я очень люблю этот курс за то, что он получается невероятно ресурсным и «теплым» как для самого лидера, так и для команды.
Коучинг команд
Процесс сопровождения команд на пути достижения значимых для бизнеса целей, одновременно помогающий повысить эффективность взаимодействия, уровень доверия и сплоченность в команде.
Стоимость
О коучинге
На сегодняшний день коучинг команд является одним из самых современных и эффективных способов развития команд, поскольку совмещает в себе приемы фасилитации (организации группового обсуждения), способствует процессу научения и передачи множества навыков (тренинг), помогает сплочению команды (тимбилдинг), а также позволяет работать с эмоциями.
Если Вас заинтересовал командный коучинг как инструмент работы с командой, буду рада рассказать подробнее о том, как строится работа и ответить на Ваши дополнительные вопросы.
Определяется исходя из объема работы (предварительное исследование, количество встреч, представление результатов) в каждом конкретном проекте.
То есть, в командном коучинге происходит количественное продвижение, качественное улучшение, а также закрепление (передача) навыков целеполагания, планирования, решения конфликтов, эффективного слушания и задавания вопросов, обратной связи.
Коучинг как формат взаимодействия предполагает отсутствие советов со стороны коуча во время сессии. На эффективность процесса существенное влияние оказывает готовность участников к изменениям и способность брать ответственность за свой результат и результат команды.
Обо мне
Меня зовут Оксана и уже более 15 лет я работаю в области HR. Прошла профессиональный путь от рекрутера в ТОП-3 рекрутинговом агентстве до Начальника департамента в крупнейшей гос. структуре. (В опыте: 90% — бизнес-структуры, 10% — госкомпании).
На протяжении всего профессионального пути меня драйвит тема
РАЗВИТИЯ/ЭВОЛЮЦИИ человека. Несмотря на то, что в большей степени я работаю в плоскости запросов, связанных с построением и развитием карьеры, мне очень близок интегральный подход, затрагивающий все сферы человеческой жизни (К. Уилбер, К. Грейвз, Ш. Ауробиндо). Именно поэтому я сама постоянно учусь, ведь чем лучше я понимаю себя, тем лучше могу понять и помочь другим.
Мои драйверы
— А ты сама как?
— Я – ок, ты – ок.
У меня есть свой опыт прохождения различных трансформаций: я не понаслышке знакома и с темой выгорания, кризиса, поиска смыслов, ресурсов и прочим. Поэтому хорошо понимаю различные состояния, с которыми приходят клиенты, и могу помочь построить маршрут выхода на новый уровень. Мне важно строить отношения, основанные на взаимном уважении, понимании и признании ценности индивидуального опыта.
Отзывы и благодарности
МОИ КОНТАКты
Буду рада ответить на Ваши вопросы
Майорова Оксана Валерьевна